Akademiet har oppstart høsten 2024, og svarer ut VIDs mål i inneværende strategi om å legge til rette for reelle muligheter for utvikling av egen kompetanse, samt tilby strukturerte kompetanseløp for vitenskapelige ansatte.
For hvem?
Programmet retter seg primært mot ansatte som har ambisjoner om å videreutvikle sin forskerkarriere gjennom
- utvikling av et forskningsmiljø via ekstern finansiering
- forskningsgruppeledelse
- annen type forskningsledelse.
Det er ikke krav om at du har et eksternt finansiert prosjekter eller leder en forskningsgruppe nå.
Programmet er for ansatte som disputerte i 2019 eller senere. Ansatte som har levert sin ph.d-avhandling, men som enda ikke har disputert, kan også delta.
Fra og med høsten 2023 har det vært krav om fire års ansiennitet etter disputas for deltakelse i VIDs toppkompetanseløp, det nyopprettete akademiet vil derfor gi et tilbud også for de som er i starten av sin karriere.
Innhold
I løpet av programmet vil vi tematisere ulike karriereløp og karrierevurdering i akademia, ekstern finansiering av forskning, forskningsledelse, og mangfold og kjønnsbalanse i forskning. Individuell mentorering inngår også i tilbudet.
Omfang
Det legges opp til fire samlinger, to digitale og to fysiske, i tillegg til ovennevnte individuelle mentorering. Det vil også være noe arbeid mellom samlingene. Dette arbeidet består av utvikling av en karriereplan og utvikling av en innovativ forskningsidé som senere kan utvikles til en NFR-søknad (for eksempel utlysning for forskere tidlig i karrieren). Det vil bli brukt både eksterne og interne bidragsytere innenfor rammen av programmet.
Hvor og når
Oppstart er planlagt høsten 2024 for inntil 15 deltakere. Første stedlige samling vil finne sted i Bergen høsten 2024, mens den andre stedlige samlingen vil finne sted våren 2025 i Stavanger eller Oslo, avhengig av hvem som deltar. Reisekostnader dekkes av VID sentralt. Det legges også opp til oppstartsmiddag og avslutningsmiddag for deltakere, blant annet for å legge til rette for at deltakerne blir godt kjent mellom campus og fagområder – også med tanke på mulig fremtidig samarbeid internt i VID.
Deltagelse i programmet inngår i den enkeltes FoU-tid. Utvikling av en NFR-søknad basert på idéen utviklet innenfor rammen av programmet vil kunne inngå i vurdering av FoU-resultater.
Hvordan melde seg på?
Ønsker du å delta kan du melde deg på via følgende Nettskjema. Ved flere enn 15 kandidater, vil prioriteringer måtte foretas.
Frist for påmelding: 15. juni 2024
Spørsmål?
Har du spørsmål til programmet kan disse rettes til seniorrådgiver og ansvarlig for karriereutvikling i Seksjon for forskningsadministrasjon (SFA) Trine Powell trine.powell@vid.no eller prodekan for forskning ved ditt fakultet.